BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
PRODID:-//HKIK - ECPv6.18.2//NONSGML v1.0//EN
CALSCALE:GREGORIAN
METHOD:PUBLISH
X-WR-CALNAME:HKIK
X-ORIGINAL-URL:https://www.hkik.hu
X-WR-CALDESC:Események HKIK
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-Robots-Tag:noindex
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Budapest
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20250330T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20251026T010000
END:STANDARD
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20260329T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20261025T010000
END:STANDARD
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20270328T010000
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20271031T010000
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
BEGIN:VEVENT
DTSTART;TZID=Europe/Budapest:20260617T120000
DTEND;TZID=Europe/Budapest:20260617T160000
DTSTAMP:20260609T133754Z
CREATED:20260525T123246Z
LAST-MODIFIED:20260609T133754Z
UID:18520-1781697600-1781712000@www.hkik.hu
SUMMARY: „Megint felmondott a legjobb emberem..." – Van kiút!
DESCRIPTION:Ha az Ön cégénél egyre nehezebb megtartani a jól bevált munkatársakat\, gyakoriak a hiányzások\, feszültebbek a műszakok\, vagy a vezetők már túl sok időt töltenek nehezen kezelhető emberi helyzetekkel\, akkor ezek a problémák valószínűleg már nem különálló HR-kérdések\, hanem a napi működést és a termelékenységet is közvetlenül érintik.\nA Heves Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara által\, országos projekt részeként szervezett „Megtartó Műszakok” című program azt célozza\, hogy a cégek ne csak új embereket próbáljanak folyamatosan felvenni\, hanem a már betanított\, nehezen pótolható kollégákat tudják jobban megtartani. Az országos Vállalkozásfejlesztési Program keretrendszerében indult\, már kipróbált módszertannal dolgozó Megtartó Műszakok program ezért egyszerre foglalkozik:\na HR-rendszer gyenge pontjaival (toborzás\, betanítás\, műszakszervezés\, visszajelzés\, konfliktuskezelés\, megtartás\, stb.)\na vezetői működéssel (műszakvezetők\, középvezetők mindennapi gyakorlata)\,\nvalamint a mentális\, pszichoszociális és addiktológiai terhekkel (kiégés\, túlterhelés\, feszült légkör\, függőségi kockázatok). \n2026. Június 17-én (szerda) segítünk feltárni a valódi okokat – ingyenesen.\nIdőpont: 12:00–15:30\nHelyszín: HKIK Eger\, Faiskola út 15\nRészvétel: ingyenes \nRegisztrációs határidő: 2026. Június 11.\, 13:00\n👉 [Ide kattintva] \nA rendezvény programja\n12:00–13:00\nÉrkezés\, ebéd\, kapcsolatépítés\, kötetlen beszélgetés\n13:00-13:05\nFile Sándor – HKIK Főtitkár köszöntője\n13:05-13:15\nMegtartó Műszakok: pilot megoldásból országos program?\nA Megtartó Műszak országos program keretei és célja\nSipos Zsolt\, a Bács-Kiskun Vármegyei Kereskedelmi és Iparkamara titkára\, a Megtartó Műszakok programgazdája\n13:15-13:30\nHR és versenyképesség – mi múlik a HR‑rendszeren?\nA humánerőforrás és a vállalati versenyképesség összefüggései\nKálmán Edina\, Knowhouse Consulting Kft. ügyvezető\, vezető üzlet- és szervezetfejlesztő\n13:30-13:45\nPszichoszociális és addiktológiai kockázatok a mindennapi működésben\nMilyen pszichoszociális kockázatok jelentkeznek a vállalatoknál\, hogyan ismerhetőek fel és kezelhetőek ezek?\nZelei Andrea szociálpedagógus\, az egri RÉV Szenvedélybetegeket Segítő Szolgálat intézményvezető-helyettese\n13:45-14:00\nÍgéretek helyett eredmények\nA Megtartó Műszakok eddigi céges tapasztalatai és eredményei\nHegymegi István\n14:00–14:30 \nKerekasztal-beszélgetés – mit élnek meg a cégek a mindennapokban?\nVezetői és szakértői beszélgetés a fluktuáció\, a hiányzások\, a mentális terhelés és az addiktológiai kockázatok mindennapi megjelenéséről\, jó gyakorlatokról és tanulságokról.\nRésztvevők:\nZelei Andrea szociálpedagógus\, az egri RÉV Szenvedélybetegeket Segítő Szolgálat intézményvezető-helyettese\nSipos Zsolt\, a BKMKIK titkára\, a Megtartó Műszakok program megálmodója\nEőry Csaba Örs\, adatkezelési szakember és mentor\, a Dimentor Szolgáltató Zrt. Vezérigazgatója \nModerátor: Kálmán Edina\, Knowhouse Consulting Kft. ügyvezető\, vezető üzlet- és szervezetfejlesztő\n14:30–14:45\nKávészünet\, informális beszélgetések\n14:45–15:20\nKérdések és válaszok – konkrét helyzetek\, konkrét reakciók\nA résztvevő cégek által felvetett\, valós helyzetek megbeszélése: megtartási nehézségek\, „problémás” munkatársak\, túlterhelt műszakvezetők\, függőségi kockázatok.\n15:20–15:30\nZárás és következő lépések – hogyan tovább a cégeknél? \nA Megtartó Műszakok háromlépcsős program rövid összefoglalása\, a díjmentes kettős fókuszú vállalati diagnosztika és a cégre szabott tanácsadási lehetőségek bemutatása\, jelentkezési tudnivalók.
URL:https://www.hkik.hu/esemeny/megint-felmondott-a-legjobb-emberem-van-kiut/
LOCATION:HKIK Székház konferencia terem (3300 Eger\, Faiskola u 15.)
ORGANIZER;CN="Kun Krisztina":MAILTO:krisztina.kun@hkik.hu
END:VEVENT
END:VCALENDAR